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企业：预算统筹、一站集采，在实现降本增效的同时，提升员工满意度 HR：全年规划，分级发放，可查看数据报告，实现便捷管理 财务：提供积分额度和两套账户，账目分科，专款专用，统一结算，一票搞定 员工：应用齐全、百万商品、 逾千品牌、灵活支付，提供个性化选择
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